Title: Was Published: 20. Mai 2021 Last modified: 7. Februar 2024 --- # Die Qualität deiner Gedanken bestimmt die Qualität deines Lebens ## Business Coaching Business Coaching **Persönlichkeitsentwicklung im Job und Privatleben** **Einzelcoaching** Fragst du dich schon längere Zeit, ob du noch an der richtigen Stelle bist?Fängt dein Arbeitstag meistens mit Frust und Bauch- oder Kopfschmerzen an?Ist die Kommunikation mit Führungskräften und im Team dauerhaft gestört?Fehlen dir Anerkennung und Akzeptanz? Du kannst die Einstellungen der Menschen nicht ändern. Aber du kannst immer deine Einstellung zu KollegInnen und Situationen ändern! Dabei helfe ich dir. Damit weckst du deine Ressourcen und setzt Energie frei, die dich die richtigen und wichtigen Dinge tun lässt. 60 Minuten 250 € (Mindeststundenzahl 3, darüber hinaus nach Vereinbarung) **Teamcoaching** auf Anfrage Führungskräfte Coaching **Vertrauen – Kompetenz – Zuversicht: agiles Führen im Vertrieb** **Gruppencoaching** Agenda: * Anerkennung / Wertschätzung bringt Wertschöpfung (Gallup) * Motivation / individuell und messbar erfolgreichere Teams * Fehlerkultur / „Wenn du erfolgreich sein willst, verdopple deine Fehlerquote.“ * Akzeptanz von verschiedenen Motivationstypen * Umgang mit Macht und Verantwortung  1,5 Tage Preis pro Person auf Anfrage (Mindestanzahl 4, max. 12 Personen) **Einzelcoaching** 10 Stunden – Preis auf Anfrage (Aufteilung der Stunden nach Absprache) Speed Coaching **Im 1:1 Impulse für tagtägliche Herausforderungen oder…** **„Zwischen Reiz und Reaktion liegt ein Raum. In diesem Raum liegt die Macht unserer Wahl. In unserer Reaktion liegen unsere Entwicklung und unsere Freiheit.“ (Viktor Franzl)** Wir fokussieren uns gemeinsam auf eine Herausforderung, z.B.: * „Ich rege mich immer wieder auf über…“ * „Mit … läuft die Kommunikation immer schief.“ * „Jedesmal mache ich den gleichen Fehler.“ etc. Ich stelle dir provokante Fragen, die dich im besten Fall aus deiner gewohnten Bahn werfen und dein „AHA-Erlebnis“ folgt sofort oder auch 2 Tage später. **Einzelcoaching** 15–30 Minuten 150 €(nur im Rahmen eines Business- oder Führungskräfte Coachings) ## Golfing Golfing **Mit Golf und Coaching zur besseren und erfolgreicheren Führungskraft**. **„Seitdem du Golf spielst, bist du wesentlich gelassener, präsenter und fokussierter.“ (Zitat meiner Frau)** „Willst du jemanden in kurzer Zeit wirklich gut kennenlernen, gehe mit ihm eine Runde Golf spielen.“ An dieser bekannten Golf-Weisheit ist mehr dran, als viele vermuten. Das gilt vor allem auch fürs Selbstkennenlernen. Denn beim Golf zeigt sich, wie wir mit Stress und Niederlagen umgehen, ob wir Verantwortung für unsere Fehler übernehmen, wie wir unter Anspannung mit uns selbst kommunizieren und wie wir uns fokussieren können. Beim Golfspielen können wir also eine Menge lernen – für den Job und fürs Leben. Amerikanische Soziologen haben sogar nachgewiesen, dass Führungskräfte, die in ihrer Freizeit Golf spielen, grundsätzlich einen besseren Job machen. Nach der Studie sollen golfspielende Führungskräfte leistungsfähiger und zielorientierter performen. Die Parallelität in den Anforderungen zwischen Golf und Business ist also wissenschaftlich untermauert. Themen, bei denen sich **GOLFING **als besonders geeignet erwiesen hat, sind unter anderem der Umgang mit Stress, Innovation und Veränderung im Unternehmen, Entscheidungen, Ziele, Fehler, Verantwortung und Erwartungen. Darüber hinaus wird am Golfschläger erfahrbar, was es bedeutet, effektiv zu handeln und sich auf das Wesentliche zu konzentrieren. Methode Das Golfmantra: think – feel – play ist in besonderem Maße geeignet, Analogien zu beruflichen Herausforderungen zu schaffen. Kontinuierliche Entscheidungen treffen( think), in Abstimmung mit dem eigenen Gefühl (feel), und konsequent handeln (play). Gedanken, Gefühle und Körperreaktionen während des Golfspiels werden im Coaching reflektiert. Neue, als hilfreich erprobte Strategien werden auf berufliche und private Situationen übertragen und können dann geübt und selbst reguliert werden, um gesteckte Ziele zu erreichen. Das Golfspiel ist deshalb eine **schnelle **und **effiziente **Möglichkeit, die häufige Diskrepanz von bewussten und unbewussten Denk- und Handlungsmustern sichtbar zu machen. Golfen unterstützt Coaching sehr effizient, weil es den Führungskräften ermöglicht: * sich selbst zu beobachten * Gewohnheiten und Muster zu erkennen * zu erkennen, dass es Alternativen dazu gibt * gangbare Alternativen zu finden * neue Möglichkeiten zu testen * diese, wenn sie sich als hilfreich erweisen, zu stabilisieren  **Workshopinhalte:** * Eigenverantwortung * Reflexion * Mitarbeiterbindung * Effizienzsteigerung * Vertrauen schafft Kompetenz schafft Zuversicht  * Feedback – aber richtig * was ist heute wichtig – die Ivy Lee Methode * you have to listen * Ratlosigkeit als modernes Leadership – wie gelingt selbstbewusstes Verirren? Wie kann ich souverän ratlos sein?  (konkrete Agenda / Programm nach Absprache) Modul * inkl. eklusives Spa-Hotel, 2 Übernachtungen * Vollpension– Sterneküche + Ernährungsberatung  * gesunde Snacks und Getränke immer vor Ort * Yoga- und Meditationslehrerin * Golfpro-Stunden * Golfschläger, Golfequipment * Driving Range Flatrate + 1 × 18-Loch Greefee * unsere Workshops in modernen Schulunsräumen 2,5 Tage Preis pro Person auf Anfrage (mind. 6 Personen, max. 12 Personen) ## Training Verkaufstraining **Vom Jäger zur Beute oder…** **wie geht nachhaltiges und glückliches Verkaufen?** Verkaufstraining – Sinn oder Unsinn? Die Märkte werden globaler, die Produkte standardisierter. Schlagwörter wie Margenerosion, Kosteneffizienz und Lean-Management sind mittlerweile omnipräsent. Als einzige Konstante in dieser, sich immer schneller wandelnden, Geschäftswelt bleibt der Faktor Mensch. Genau diese Konstante Mensch und deren Einzigartigkeit machen schon jetzt, und zukünftig noch eindeutiger, den Unterschied zwischen Erfolg und Misserfolg eines Unternehmens aus. Aufgrund der Wichtigkeit des Faktors Mensch sind fitte, zielstrebige und motivierte Vertriebsmitarbeiter ein absolutes Muss für jedes erfolgreiche und zukunftsorientierte Unternehmen. **Exklusive Trainings setzen genau hier den Hebel an und räumen mit falschen Versprechungen auf.** Sie gehen individuell, realistisch und praxisorientiert auf den Faktor Mensch ein.**Die Erfolgsfaktoren im Verkauf, Selbstvertrauen, Einzigartigkeit, und Authentizität, werden dabei durch regelmäßiges Verlassen der Komfortzone gezielt ausgebaut, verfeinert und gefestigt.** **Workshop- und Gruppentraining Inhalte**: * die 1 % Regel * vom Jäger zur Beute – das Empfehlungsmarketing  * 4 Motivationstypen  * das Verkaufsgespräch – eine Diagnose (die 70iger sind vorbei) * Bedarfsanalyse – nichts als Fragen (die 80iger sind vorbei) * Peters Telefondreieck * Einwandbehandlung – nur Fragen helfen (die 90iger auch) * Silly Bridge oder liebe deine Fehlerquote * begleitet von vielen Gruppenübungen 2,5 Tage (mind. 6, max. 18 Personen)Preis pro Person auf Anfrage  **Einzeltrainings:** * Terminbegleitung * Telefoncoaching * Zielarbeit, dein persönlicher Sales Funnel Tagessatz auf Anfrage Online Training Training und Schulungen Remote – kein Problem! Fast alles, was ich im Verkaufstraining anbiete, geht auch online.Um die Menschen über Bildschirm mitzunehmen, zu begeistern und in Spannung zu halten, sind Skills und Tools erforderlich, die außergewöhnliche Maßnahmen erfordern.Spaß und Spannung sind die unabdingbaren Begleiter, die regelmäßig zu außergewöhnlich guten Bewertungen führen.Trotz alledem ist das persönliche Training vor Ort nicht zu toppen.Preise (siehe Verkaufstrainings) Module **So individuell wie möglich.** Zuerst zählen nur die Schwerpunkte und individuellen Herausforderungen. So wie Märkte, Dienstleistungen und Produkte im ständigen Wandel sind, so ändern sich ihre vertrieblichen Herausforderungen. Darauf gehe ich immer als Erstes ein.Ihre Herausforderungen bestimmen mein Programm und meine Schwerpunkte.Tools habe ich genugIch kombiniere sie exakt für jede Baustelle.